Emploismunicipaux.com | Banque de candidatures

  • Salaire : De 79500$ à 100500$
  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Toutes les villes du Québec
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Emploi sur emploismunicipaux.com
Inscrivez-vous dans la banque de candidatures d’Emploismunicipaux.com pour recevoir des alertes d’emploi !
 
Nous vous invitons à remplir votre CV automatisé pour recevoir des alertes d’emploi municipal selon vos attentes et besoins pour une carrière prometteuse.
 
De plus, en faisant partie de notre banque de candidatures si vous le désirez, des employeurs pourront vous contacter par courriel, téléphone ou encore la poste pour vous offrir en priorité des opportunités de travail intéressantes.
 
Joignez-vous à Emploismunicipaux.com dès aujourd'hui!
 

 
Agent des achats municipaux
 
Devenez l’artisan de votre bonheur au travail ! Emplois spécialisés vous propose de postuler sur cette offre d’emploi en remplissant votre CV automatisé pour faire partie de notre banque de candidatures !
 
En tant qu’agent des achats ; vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des achats et de l’approvisionnement pour votre collectivité. Vous serez responsable de veiller à ce que tous les biens et services requis par la municipalité soient acquis de manière efficace, rentable et conforme aux politiques et procédures en vigueur.
 
Principales responsabilités
 
  • Renseigner la clientèle sur la réglementation en vigueur ;
  • Analyser et interpréter les offres fournisseurs, en prenant en compte la qualité, le coût, la durabilité et les délais de livraison ;
  • Collaborer avec les départements municipaux pour identifier leurs besoins en matière d’approvisionnement ;
  • Négocier des contrats avec les fournisseurs afin d’obtenir les conditions les plus avantageuses pour la municipalité, tout en favorisant des relations durables ;
  • Gérer les commandes, les contrats et les accords d’approvisionnement, en garantissant une transparence totale ;
  • Élaborer et maintenir un système de suivi et de compte rendu pour évaluer les performances des fournisseurs et optimiser les processus d’achat ;
  • Assurer que les achats sont effectués dans le respect du budget alloué, en identifiant des opportunités d’économies tout en maintenant la qualité des produits et services ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes pour résoudre rapidement les problèmes liés aux achats et à l’approvisionnement ;
  • Suivre les tendances du marché, les évolutions technologiques et les meilleures pratiques en matière d’approvisionnement pour maintenir la compétitivité de la municipalité ;
  • Effectuer des tâches administratives liées à la saisie de données, la préparation de rapports financiers et le suivi des dossiers.
 
Pourquoi s’inscrire à notre banque de candidats?
 
  • Cela permet de mettre son CV en avant auprès d’un plus grand nombre d’employeurs potentiels. Les banques de candidatures sont souvent utilisées par les entreprises pour trouver des candidats pour des postes vacants.
  • Cela peut vous aider à être visible auprès de recruteurs et de professionnels du recrutement qui pourraient être intéressés par votre profil.
  • Cela peut vous permettre de recevoir des alertes pour des opportunités de carrière qui correspondent à votre profil et à vos intérêts.
  • Cela peut vous aider à rester au fait des tendances du marché du travail et des opportunités qui s’offrent à vous.
  • Cela permet de bénéficier d’un meilleur salaire ou de meilleures conditions d’emploi.

Exigences

  • Diplôme universitaire ou collégial en gestion des achats, en administration des affaires, en économie ou dans un domaine connexe ;
  • Expérience préalable dans le domaine des achats et de l’approvisionnement, de préférence dans le secteur municipal ;
  • Connaissance des lois et réglementations relatives aux marchés publics ;
  • Capacité à travailler de manière autonome, à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les échéances ;
  • Excellentes compétences en communication, à l’écrit et à l’oral, ainsi qu’une aptitude à négocier efficacement ;
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des achats.

Profil recherché

  • Capacité à analyser des besoins en approvisionnement et à évaluer des offres fournisseurs ;
  • Aptitude à négocier efficacement avec les fournisseurs pour obtenir des conditions avantageuses ;
  • Souci du détail dans la gestion des contrats, des commandes et des procédures d’achat ;
  • Capacité à travailler en étroite collaboration avec différents départements municipaux ;
  • Capacité à s’adapter à un environnement de travail dynamique et à respecter les échéances ;
  • Intégrité et éthique professionnelles exemplaires dans toutes les transactions d’achat ;
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des achats ;
  • Connaissance des lois et réglementations relatives aux marchés publics ;
  • Passion pour la gestion des achats municipaux et l’amélioration continue des processus ;
  • Ouverture à l’innovation et au suivi des meilleures pratiques en matière d’achats publics.

Conditions de travail

  • Statut : Poste permanent ou temporaire à temps plein ou partiel
  • Horaire : Habituellement de jour en mode hybride ou présentiel
  • Salaires municipaux supérieurs de 15 % à 30 %
  • Avantages sociaux supérieurs à la moyenne


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